RH tem a missão de escolher os candidatos a um cargo dentro da empresa, um trabalho nada fácil

Hy Cite, dona das panelas Royal Prestigie, e Hinode, especializada em fragrâncias e cremes, não abrem mão das consultoras que levam os seus produtos até os consumidores

Há muitas estratégias que podem ser implementadas para dialogar com os diversos grupos da organização, mas sobretudo, é fundamental privilegiar a colaboração entre as pessoas e fortalecer os processos de aprendizagem e desenvolvimento

Constanza Hummel, fundadora da Building 8 e especialista em treinamento e desenvolvimento, ressalta a importância de trabalhar a cultura de aprendizagem com soluções personalizadas e acessíveis

Houshi Ryokan é uma pousada tradicional japonesa localizada na cidade de Komatsu que detém a distinção de ser o mais antigo negócio familiar em funcionamento - há 1,3 mil anos

Mas, afinal, de onde veio a origem desse problema?

CTO da Revelo afirma que conhecer as etapas da seleção, limitar o tempo de retorno e envolver áreas técnicas melhora a experiência do candidato e fortalece a marca de empregador

Provavelmente você ouviu a notícia que diz que 79,3% das famílias brasileiras estão endividadas. E, se você está devendo, você pensou “eu estou nesta lista e não sei como sair dela”.  E sim, você precisa sair do endividamento o mais rápido que conseguir.

Por outro lado, a falta de governança pode contribuir para um menor valuation da empresa, e maior diluição nas rodadas de investimento, uma vez que o comprador vai "precificar" este risco de "organizar a casa".

Melhorar a experiência dos engenheiros de suporte técnico (TSEs) é fundamental para ampliar os benefícios e construir maior confiança com clientes

Programa de estímulo ao empreendedorismo feminino em R$ 1 bilhão em crédito para microempreendedoras individuais.

Altos executivos, inclusive, tendem a não revelar seus salários nem para a família e os amigos

Com a mudança para o home office, as empresas buscam transformar a comunicação entre colaboradores

No novo mundo do emprego, existem funcionários dividindo seus dias de trabalho em segmentos de poucas horas, cumprindo tarefas de forma flexível e assincrônica.

Treinamento, qualificação e fortalecimento da comunicação também foram apontados como fatores estratégicos para crescimento.

É nesse contexto turbulento que a Black Friday será realizada, e justamente nesse enredo há o “centro” das promoções: o consumidor

Desânimo, exaustão, irritabilidade, esquecimento, ansiedade e depressão, essas são algumas das consequências do excesso de atividades para a saúde mental; especialista lista os principais sinais para identificar que o seu corpo e sua mente precisam de um “respiro”

Pesquisa do Sebrae mostra que, embora 76% dos micro e pequenos empresários tenham relatado aumento dos gastos, apenas 9% repassaram integralmente essa alta aos clientes

O etarismo surgiu, que nada mais é do que a discriminação de um profissional com base em estereotipos de idade, que nada mais tem a ver com a realidade. 

Se a sua empresa está precisando de melhorias no que diz respeito ao clima, saiba que uma das primeiras missões do RH nesta frente é identificar quais são os tipos de clima organizacional que predominam neste momento